Inklusion bedeutet für uns, einander zu respektieren, unsere Unterschiede zu schätzen und Wachstum zu fördern. Vielfalt fördert einzigartige Fähigkeiten und Hintergründe, damit wir uns gemeinsam globalen Herausforderungen stellen und sie lösen können.
Akamai soll immer ein großartiger Arbeitsplatz bleiben, an dem unsere Mitarbeiter auf der ganzen Welt engagiert und motiviert sind. Wir demonstrieren unser Engagement, indem wir regelmäßig Einblicke in die Zusammensetzung unserer Belegschaft gewähren.
Für uns geht es bei der Interaktion mit der Belegschaft darum, die Kreativität und Widerstandsfähigkeit aller unserer Mitarbeiter freizusetzen. Als Unternehmen, bei dem die Mitarbeiter an erster Stelle stehen, möchten wir der gesamten Belegschaft und unseren Stakeholdern ein besseres Erlebnis bieten.
Mitarbeiterressourcengruppen oder ERGs sind freiwillige, von Mitarbeitern geleitete Gruppen mit dem gemeinsamen Ziel, einen vernetzten Arbeitsplatz zu fördern. Alle Mitarbeiter sind herzlich eingeladen, ERGs beizutreten. Derzeit beherbergt Akamai acht globale ERGs, die insgesamt über 2.200 Mitglieder vertreten.
Unternehmen auf der ganzen Welt erkennen unser Engagement für unsere Mitarbeiter an. Diese Auszeichnungen inspirieren uns bei unseren Bemühungen, einen Arbeitsplatz aufzubauen, der die unterschiedlichen Fähigkeiten und Hintergründe unserer tollen Mitarbeiter willkommen heißt und feiert.